hr, подбор персонала, обучение побору персонала, эффективный побор персонала, бизнес тренинги, бизнес тренинги ростов
Хотите освоить навык подбора персонала? Научиться максимально эффективно проводить собеседования? Узнать современные методы для отбора кандидатов? А может быть вы руководитель и хотите, чтобы это все умели ваши менеджеры?
Тогда закажите в консультационно-тренинговом центре "Свет маяка" ТРЕНИНГ ПО ПОДБОРУ ПЕРСОНАЛА.
Основная задача тренинга — расширение знаний, развитие навыков эффективного подбора и входной оценки кандидатов менеджеров по персоналу
Участники тренинга научатся составлять профиль должности кандидата, который является основой правильного подбора.
Отработают практические навыки проведения собеседования
Научатся создавать кейсы и другие эффективные инструменты для отбора кандидатов
hr, подбор персонала, обучение побору персонала, эффективный побор персонала, бизнес тренинги, бизнес тренинги ростов
Запишитесь на тренинг по телефону 311 20 20
Программа тренинга:
Поиск персонала. Разработка профилей должности. Разработка профилей компетенций. Где искать? Источники поиска 
Методы оценки кандидатов. Различные виды интервью. Проективные вопросы, создание кейсов, интервью по компетенциям. Анализ резюме кандидатов. Психологические особенности оценки персонала. Ошибки менеджера. Анализ типичный ошибок оценки кандидата. Поспешность и невнимательность в оценке кандидата. Отсутствие комплексности оценки (ошибка оценки одним методом). Ошибка переноса (проекции). Ошибка излишнего доверия к кандидату
Психологические методики для оценки кандидата. От чего отказаться?
Темперамент, тип мышления, психотип личности, характер, способность работать в команде.
Мотивация соискателя, как один из главных факторов будущей эффективности. Как выявить потребности будущего сотрудника. Построение системы мотивации. Методы оценки мотивационных приоритетов: наблюдение, проективное интервью, анкетирование, тестирование
Инструменты по разработке системы нематериальной мотивации персонала. Креативные решения по нематериальной мотивации персонала (опыт применения в России).
hr, подбор персонала, обучение побору персонала, эффективный побор персонала, бизнес тренинги, бизнес тренинги ростов
Длительность тренинга 12 часов.
Ведущая: Галацан Татьяна Александровна - практический психолог, консультант по профессиональному самоопределению и карьере, бизнес тренер 
- «Тренинг тренеров» Психологический центр «Свет маяка»
- «Современные методы HR. Поиск, оценка, мотивация, развитие и удержание ключевого персонала» КГ «Имикор»
- «Расчет зарплаты в "1С: Предприятие 8" ООО «1С»
- Преподаватель ВУЗа по дисциплинам: «Психология труда», «Психология развития» «Психодиагностика», «Управление человеческими ресурсами», «Мотивация и стимулирование труда», «Планирование карьеры».
Запишитесь на тренинг по телефону 311 20 20
Похожие тренинги:
Корпоративный тренинг продаж по телефону
Тренинг эффективное управление
Коммуникативные навыки персонала
С чем работает Светлана Ященко: 